日期:2023-12-04~2024-12-04
城市:上海
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展馆:广州骏伯人力资源有限公司
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12月2日，记者从新疆自治区医疗保障局了解到，根据自治区医保局、卫生健康委于近日印发的《关于做好家庭医生签约服务医保支付工作的通知》，家庭医生签约服务费由医保基金、基本公共卫生服务经费和签约居民共同承担。家庭医生签约服务基础服务包医保支付标准由原来每年12元调整为20元，并新增65岁及以上老年人、高血压患者和糖尿病患者个性化服务包，医保支付标准分别为49元、59元、66元。

各统筹地区可根据本地家庭医生签约服务水平，适当调整服务包项目内容和医保支付标准。

家庭医生签约服务医保支付标准提高后，预计每年增加医保基金支出约3亿元。根据要求，原则上应当将不低于70%的签约服务费用于家庭医生团队，重点向基层卫生机构工作人员倾斜，确保基层家庭医生服务签约“谁签约、谁服务、谁受益”，激发基层家庭签约医生工作动力。

据了解，家庭医生签约服务，主要是以全科医生为核心，以家庭医生服务团队为支撑，通过签约的方式，促使家庭医生团队与签约家庭建立起一种长期、稳定的服务关系，以便对签约家庭的家庭成员健康问题进行全过程的关注与维护，为签约家庭和个人提供安全、方便、有效、连续、经济的基本医疗服务和基本公共卫生服务。

自治区医保局、卫生健康委将建立家庭医生签约服务协同机制，加快家庭医生签约服务系统功能改造和升级，为家庭医生签约服务提供技术支撑。各统筹地区信息系统完成改造后，参保人员可在乡镇（街道）卫生院（卫生服务中心）、村（社区）卫生室（卫生服务站）刷卡签约，通过全方位全周期健康管理服务，不断提升人民群众健康水平。

企业人事外包（社保）操作流程：

1、业务咨询：初步了解双方意向，确认合法经营资质，交换公司、个人基本情况并加以说明；

2、分析考察：依据用人单位、个人提出的要求，对实际工作环境、岗位进行了解，如有必要可进行考察；

3、提出社保代理方案：根据不同用人单位、个人的要求及现有状况，制定社保代理方案；

4、洽谈方案：社保代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容，并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案；

5、签订《社保代理协议》：明确双方权利、义务，分清法律责任，依法签订《社保代理协议》；

6、收集资料：收集被代理人、公司的资料、信息并加以整理；

7、正式提供社保代理服务。

关于我司：

骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年，我司位于广东省广州市天河区，是一家拥有《劳务派遣经营许可证》、《人力资源服务许可证》的全国连锁、集团化运营的人力资源公司。目前全国有83家分公司，至今已有20年的行业服务经验。

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公司秉承：客户至上、互利共赢的理念，坚持“以人为本”、“诚信合作”、“规范经营”、为广大客户提供专业、高效、优质的人力资源服务，解决客户的根本需求，为客户带来更多福利。

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