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erp实施顾问 、erp实施顾问工资待遇
2023-04-07 01:53  浏览:36

ERP实施顾问的职责具体是什么?

ERP实施顾问的职责具体是什么?

ERP实施顾问的职责,具体在不同公司可能会略有差异,不过看到用友学院网上的一篇文章里对ERP实施顾问的职责的描述,还是相对比较专业一些,拿来晒一下哦。

ERP实施顾问的主要工作是将管理资讯化解决方案成功地实施、应用到企业的实际业务流程中去,并对专案进行持续的支援;简单可以认为,实施顾问的工作帮助企业把管理软体跑起来,包括软体硬体资源统筹、人员配备、流程梳理、人员培训等工作,另外根据公司要求的不同,顾问可能涉及到余款回收、客户二次需求开发方面的工作,但主要工作是软体的交付。

ERP实施顾问职业的重要特征就是需要掌握多项知识和技能,IT+管理+资讯化工具+业务+行业知识+沟通呈现……

请问一下SAP运维顾问和SAP实施顾问的职责区别

不一样,basis主要是做技术,根据甲方使用者数量来确认硬体伺服器的配置,硬体到位后进行软体安装,根据业务顾问的要求进行软体补丁安装,测试伺服器,拷贝clint,进行许可权方案设计,进行配置传输等工作。SAP模组顾问是从事蓝图设计、系统配置、使用者培训等等工作,工作内容和性质不一样的。

运维也是一样,有本质的区别。

erp软体实施顾问的职能

实施顾问 按照需求调研报告 进行实施 使erp专案的得明显需求和企业未知的隐性需求 发现出来 并整理 然后让企业实现erp***效果 而且规划erp得应用阶段 目标

公司顾问的职责是什么

几点:

为客户提供顾问服务;

对产品、市场、行业进行研究;

参与公司相关活动行动;

材料顾问的职责是什么?

材料顾问负责对选定的材料进行下单;根据工地进度协调相关厂商,安排主材产品测量、配送、安装等工作;核对客户主材产品的消费金额,协助顾客办理交款、退补货等工作。

名誉顾问的职责是什么

名誉顾问职责是对企业有特殊贡献者的,或本行业的知名人士在自己企业挂的一个虚衔。所以,名誉顾问对企业不负任何责任,在企业也没有任何职责。

名誉顾问其实就是公司请的智囊团,打个比方说吧,公司请某个院校的一个教授来指点下公司的财务工作,给他一个名誉顾问的职务,不需要到公司上班,有问题就来,工资照发,基本就这样一个状态

家装顾问的职责是什么?

家装顾问就是吸引顾客关注你所在的公司,并根据流程完成交接,收取佣金。

教育顾问的职责是什么

教育顾问以全面提升学生的学习策略与心理素质为核心,以整体提高学生的综合能力与学业成绩为目标,通过心理训练技术、教育管理技术与理念的综合应用,为学生和家长提供个性化的学习问题与心理问题解决方案,帮助学生面对成长过程中所遇上的各项困难和挑战。

主要职责如下:

1)热情接听咨询电话,预约并接待来访家长,根据综合情况了解和测评结果,给家长和学生提供学科学习咨询,并达成课程销售;

2)确保按时完成学校下达的个人销售任务和指标,以及完成团队销售任务和指标;

3)负责为已付费的学员安排班主任,并配合班主任完成学员入学的各项工作;

4)及时了解学生学习情况,与家长保持经常的沟通,建立良好的关系,以维护学校的形象;

5)协助学校处理校内发生的危机,进行预防策略与心理**。

6)组织并参加家长座谈会,向家长汇报学员的学习情况,进行保单,续费,引导和推荐;

7)汇总个人市场、销售等资料,完成各类相关报表的制作,以及客户资讯资料的及时输入;

8)监督配合相对应班主任的专业服务工作,以提高续费推荐比例;

9)完成学校交待的其他任务。

咨询顾问的职责是什么?

现在,拥有私人的职业顾问,或者职业生涯中遇到困难、疑惑而向职业顾问咨询,已是一件不太新鲜的时尚事。说它不新鲜,因为这股风早已在白领中风靡,说它时尚,因为拥有私人的职业顾问的确标志着你的层次和领先的工作方式。职业顾问为你的职业生涯铺平道路,指点迷津,这一点,博得了每一个从业者信任和重视。职业顾问并不是塞给你一个公司的名字和地址,让你自行去面试。他们的职责不是给你一份工作,而是尽其所能指导你如何给自己定位,找到合适的工作或者做出职业生涯中的种种选择。职业顾问不会简单提示你该做什么,只有你自己才可以决定如何选择。通过专业测评工具和面对面的沟通,将你的性格和职业相联络,帮助认清你最需要什么、最适合什么。

越来越多的人开始重视自己的职业生涯规划,不再盲目地跳槽。据调查,绝大多数人希望在自己决定转换工作前能够得到职业顾问的指导,职业顾问的身价因此而不断攀升。目前,我国有水准的职业顾问还很少,而职业顾问的从业门槛也相当高,必须是职场阅历丰富、有相关专业背景、了解和掌握各行各业人才需求状况的人,才能当好“顾问”这一角色。

婚礼顾问的职责

婚礼顾问当然是全程为你提供婚礼方面的方方面面了。比如从开始的拍婚纱照,挑酒店,到婚纱礼服,婚庆,等等。

ERP实施顾问的基本职责说明

ERP实施顾问负责公司SAP对应模块的用户需求调研及需求分析,并提供现状与未来流程的设计。下面是我为您精心整理的ERP实施顾问的基本职责说明。

   ERP实施顾问的基本职责说明1

职责:

1.实施公司自主研发的电子商务和物流软件,为客户提供系统实施服务;

2.根据客户需求进行软件的配置和客户化设计,配合技术顾问进行功能测试和部署;

3.提供上线支持和后期维护;

4.制定项目开发计划文档,量化任务,并合理分配给相应的人员;

5.跟踪项目的进度,协调项目组成员之间的合作;

6.进行项目进度,预算,人员的管控,维护问题清单并跟踪进度;

7.为公司新产品开发进行功能设计和研发。

任职要求:

1.计算机或者物流等专业本科或以上学历;

2.有实施过大型erp或者wms/oms/tms等物流软件系统1年以上经验;

3.有一定的windows服务器和sql server数据或者oracle数据库维护经验,能熟练使用sql语言;

4.有良好的沟通能力、表达能力以及团队合作能力;

5.能够适应出差,具有承受压力和挑战的能力。

ERP实施顾问的基本职责说明2

职责:

1、响应及解决客户的技术要求、疑问以及系统使用过程中遇到的各种问题;

2、负责服务过程中问题现象和处理方案的收集撰写,形成知识库,并对知识库进行维护更新;

3、及时反馈技术处理过程中的异常情况,及时向部门负责人、服务开发PM、客户经理等相关人员报警;同时,主动协调资源推动问题解决;

4、定期对所有服务问题进行分析,并对服务效率有影响的问题提供反馈意见,提升服务支持团队专业度。

任职资格:

1、计算机相关专业,大专以上学历,2年以上软件行业技术服务支持工作经验;

2、较强的分析、解决问题能力,沟通应变能力强,具备良好的客户服务意识和团队协作精神;

3、会使用SQL Server 2000及SQL Server 2005,要求熟悉T-SQL语言,会使用视图、函数、存储过程等;

4、熟悉windows server 2003及Windows 7操作系统,对网站配置、IIS运行机制有一定的了解

   ERP实施顾问的基本职责说明3

职责

1、独立和与他人合作,按计划完成软件项目的现场整体实施工作;

2、对公司各部门分别进行ERP系统的使用培训和辅导,使各部门员工能够熟练使用;

3、与ERP实施商保持良好的沟通,反馈公司各部门的特殊需求,报表需求以及其它要求等;

4、编写实施工作记录文档,编写项目档案的整理工作等。

任职资格

1、计算机等相关专业本科以上学历;

2、两年以上工作经验,参与过具体的软件项目开发与实施工作,并在项目中担任主要职责,ERP项目经验优先;

3、工作认真踏实,心细,头脑清晰,具有较强的学习能力;

4、具有团队合作精神,有较强的沟通、协调、组织能力;

5、具有较好的沟通能力,善于与人交流。

ERP实施顾问的基本职责说明4

职责:

1.负责客户ERP系统的日常维护、用户问题解答、问题异常处理;

2.配合客户ERP系统上线后的一切培训/需求调研/软件更新等一切运维工作;

3.定期上门拜访客户维持良好的客情关系;

4.能独立挖掘并分析客户需求并给出解决方案。

岗位要求:

1.计算机、软件类相关专业,全日制大专以上学历;

2.具有良好的业务及管理流程分析能力,对待客户有强烈的服务精神;

3.工作积极主动、认真负责,有较强的学习能力以及沟通能力,能熟练应用SQL数据库语言;

4.沟通表达能力较好,思维逻辑清晰,具有较好的学习能力和解决问题能力;

   ERP实施顾问的基本职责说明5

职责:

1、负责ERP项目的实施和项目管理;

2、调研和分析客户的需求,设计和优化业务流程,制定有针对性的实施方案,并通过专业的项目管理,协助和引导客户完成系统实施工作;

3、负责集团大中型客户的实施支持和项目管理工作;

4、总结提炼优秀企业的管理模式,参与实施标准化建设。

【期待】

1、本科以上学历,财务、计算机等ERP相关专业;

2、熟练掌握财务、供应链领域的ERP知识,熟悉汽车4S行业者优先考虑;

3、2年以上实施工作经验,熟悉项目管理知识,具备良好的项目控制能力;

4、工作积极主动,学习力强,具备良好的沟通协调和解决问题能力;

5、抗压能力强、愿意接受挑战,接受出差。

什么是ERP实施顾问?

ERP实施序列的人员,统称为ERP实施顾问。

ERP实施顾问“是把公司的ERP实施作为己任,并投入大量的人力和财力以实现这一目标的群体”。他们精通ERP理论与ERP软件的使用方法,熟练运用项目实施方法论,能够有效处理实施过程中出现的种种问题,他们是经营管理的专家,很多人有过在不同行业实施不同ERP项目的丰富经验,在项目实施的各个阶段都能得心应手。

作为一名ERP实施顾问,除了要懂管理、懂ERP软件、懂实施方法论之外,还要掌握一些做事的方法。好的工作方法可以让顾问们在项目进程中迅速取得客户信任、快速解决问题。

什么是ERP实施顾问

什么是ERP实施顾问

1、ERP实施顾问就是帮助客户在ERP上线前、实施中、上线后进行全程指导的老师。具体的工作包括前期的沟通与ERP专案规划、ERP系统的培训、ERP系统后期的维护。

2、目前ERP实施顾问在国内有几个比较大的培训机构。分别是几大ERP软体厂商。像用友新道、SAP商学院、金蝶学院。

3、个人感觉,参加培训不如直接参加工作,由一线工程师带着比参加培训成长的要快!具体要看每个人的交际能力。ERP实施顾问注重的是个人的沟通能力,三分技术、七分实施说的就是这个道理。

oracle erp实施顾问

SAP 是全球***ERP 公司, 同时也是全球 使用者最多的ERP公司 建议你去做SAP实施 ,工资很高的

想做 SAP实施,没有基础肯定是不行的 ,建议先找个培训公司培训 , ***是实力雄厚,提供就业的,在培训的 时候 建议 重点放在某一个模组,比如:MM ,Sd 只要 精通SAP的任何一个模组,想找份薪资高的实施工作,不要太简单,先申明 ,我不是给SAP 打广告,我是一个程式设计师,以前也是在小公司做 WInform 的Erp 开发,公司还在探索阶段,还没有一套自己的 软体,所有的生意全是定制的(定制的意思就是说 专门为该公司量身定做,而不是像 SAP就一套 吃天下)少的10来W,多点的 几百W . 实施的难度非常高,整天跟着别人 *** 后面转,那个主管说 这个改,我们的实施说好! 另外一个主管说 这个也要改,我们的实施说:好! 结果程式改的乱七八糟,投入大量成本,专案居然半途而废。 呜呼哀哉 ! 哎 ! 跟你说这么多,希望你少走点弯路 ,我现在也公司里学习SAP (因为我现在就负责我们公司MM 模组的各种问题的处理,不学习不行啊!在这里学习个2-3年 还有什么不会的呢? 那时候就 。。。 你懂的!)

什么是SAP实施顾问

参与专案全过程实施:刚入行的顾问根据能力分成见习、初级、中级、高阶。高阶会参与一些专案经理的工作。一般实施顾问要做的工作是:产品安装、产品培训、环境搭建、资料准备等等。根据专案的复杂程度还有可能有需求调研、方案设计等工作。一个好的实施顾问会建立自己的工作计划和学习计划。

ERP售前顾问和实施顾问

ERP咨询顾问与ERP实施顾问和售前顾问区别在:

1、咨询顾问是作为用ERP公司方的参考人员根据公司本身性质来选型的一种顾问,要求对管理方法比较熟;

2、实施顾问则是在用方和供方达成关系之后为某种需要解决的问题而请的顾问,这种需要对ERP本身比较了解,一般都是供应商方提供;

3、售前顾问则纯属ERP公司方为了给想了解本公司产品而设的一个职位,专门为客户讲解本公司产品的功能和细节,要求对自身产品比较熟。

ERP实施顾问什么意思?

1:ERP实施顾问是在企业应用ERP时根据软体功能及企业需求提供解决方案、保障ERP正常启用的人员。

2:ERP实施顾问需要有比较强的企业管理经验,还需要很强的ERP专业技术知识。最主要的是

能分析企业管理需求、分析ERP功能执行逻辑。

目标是ERP实施顾问…

如果想做ERP实施顾问,因为顾问需要的是表达能力,对业务的理解能力,以及各方面沟通等综合能力要求要多一些,如果非要从技术开始的话,建议先做ERP方向的开发哈,因为通过开发你可以更加详细地了解业务流程!

ERP实施顾问好学吗?

总言之不是很好学的,现在来说很多

ERP软体厂家其实涉及的行业覆盖的客户种类绝大多是都是不一样的,所以ERP实施顾问相对来说自己精通的行业其实也是有限的,

比如我们公司主要做制造业资讯化ERP服务的,

制造业来说,服装纺织,化工医药,机械加工,电子元件,电器组装,汽车配件,食品加工等,其实每个行业里再细分又可以分出来很多子功能,所以说ERP实施顾问也许是懂行业有的是懂产品,很少对所以的行业都懂的。

但是人是会学习的动物,只要不懒惰都是可以克服的。

所以,ERP实施顾问最少是需要懂得一款ERP软体的功能,或者一-两个你即将供职的软体厂家所针对的客户行业,你得了解,基本大的方面就是这样了的。

仅供参考。

ERP管理咨询(ERP实施顾问)

谁说的ERP实施拒绝年轻人,我和你一样大,从大学毕业开始到现在一直就是做SAP实施工作,而且我还是财务专业毕业,你已经有开发经验,一般的业务上面肯定比刚入行的人精通,说实话你这样想做实施只要明确目标,其实很容易入行,你可以先进入某家实施了ERP或者即将实施ERP的企业资讯部门做技术维护工作,在应聘的时候就明确提出做那一块(制造、物流、财务、成本、销售一般是这几块)的技术支援工作,这样子你天天都会和业务人员打交道很快就会精通起来,等系统稳定了,在这个行业这个模组的ERP实施你就足可以担任了,能够担任这份工作就称自己为顾问了,我可以告诉你中国所有的ERP咨询顾问年纪大的并不是很多,我们集团所培养出来的顾问,多数都没有超过25岁,原因很简单,ERP是个舶来品,而且需要不停的学习,年纪大的人很难转变思维,所以要学很困难,只是ERP实施不会像开发那样越老越不值钱,因为流程精通,很容易转到管理岗位来。

ERP实施顾问师、ERP实施高阶顾问师考试如何报名

可以到相关的公司应聘,可以一边学习一边工作挣钱,积攒经验,很不错。有了经验咱考证书也是一样的,而且更简单些。

怎样转做ERP实施顾问

ERP没有职业考试,ERP本身是一套管理体系,包括企业全方位的管理,采购销售生产财务人力等,而且更深层的组织机构和业务流程也包括.所以,财务是ERP的一部分,其它也是,实施顾问必须要会管理,首先要看ERP的书,然后学运作学,是一本全面管理的书,再你可以选择一门专精,在采购生产销售这三方面要专精一种,不然没有资本.财务因为有国家法律,所以不用太多的实施顾问出招.管理比较难学,如果没有实践是很难让人信服的.

erp高级实施顾问的工资

18.6K左右。

根据相关资料显示2022年erp高级实施顾问平均工资¥18.6K。

ERP实施顾问的岗位职责:1、负责SAP系统规划,需求管理,项目建设和系统的运维;

2、负责公司SAP对应模块的用户需求调研及需求分析,并提供现状与未来流程的设计;

3、负责SAP对应模块的后台配置、测试、文档编写,最终用户培训;

4、评估SAP对应模块应用状况,提出合理整改措施,执行流程优化或重组;

5、负责SAP对应模块日常的维护,故障处理,确保模块的稳定可靠;

6、负责ERP系统项目实施过程中本模块的实施工作,包括需求分析、流程优化、方案设计、系统实现、系统测试等;

7、负责新上系统的推广及上线后的系统运维。

关于erp实施顾问和erp实施顾问工资待遇的介绍到此就结束了,不知道你从中找到你需要的信息了吗 ?如果你还想了解更多这方面的信息,记得收藏关注本站。

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