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2022-11-09 16:37  浏览:25
 

 

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社保资讯:

为什么养老金差距这么大?

一、缴纳年限和缴纳比例不一样

众所周知养老保险的缴费年限是15年或以上,缴费年限越长养老金越高。所以很多人的养老金之所以领得多,可能是因为人家缴费年限长。此外缴费比例也会影响养老金的金额,每月交500元和每月交1500元,退休后领取的养老金金额肯定是不一样的。 

二、缴费的时期不一样

要知道不同时期养老金的缴费标准和对应待遇是不一样的,所以即便是同样的岗位,同样的缴费年限、缴费比例,退休后的养老金也不一定就一样。

三、补充养老金 

所谓补充养老金,就是指企业年金、职业年金,它是基础养老保险的补充,缴纳费用·全部划入个人账户,退休后领取。这意味着,企业年金、职业年金只有机关事业单位以及部分企业会缴纳,这意味着这些职工又多了一份可领取的养老钱,而很多企业单位却并没有类似的福利。 

四、参保地区不同

按照养老金的计发方式来看,基础养老金的部分主要和当地的社会平均工资、缴费指数、缴费年限挂钩。那么,在同等的缴费条件下,因参保人所在的地区不同,自然所对应的基础养老金也就不同,因为社会平均工资是不一样的,经济发达城市的社会平均工资显然比较高。以上就是养老金差距大的原因了,养老金差距大是比较普遍的事,毕竟从以上这些影响因素来看,有些人的养老金是注定会比别人低的,不过只要养老金能够满足退休生活的需求就已经可以了。

 

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    骏伯人力集团成立于2003年,是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司,至今已有近20年的行业服务经验。骏伯人力集团立足于广东辐射全国,截止目前全国已有70多家直属分公司,300多个操作区域,直属分公司覆盖全广东21地市。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”,“中.国百.强劳务派遣机构”等诸多殊荣。

 

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